Devenir Salarié

Forval, rencontre entre des entreprises en quête de compétences partagées                                                   et des candidats à la recherche de stabilité professionnelle.

 

FORVAL assure l’égalité de traitement entre ses salariés et les salariés des adhérents au sein desquels ils interviennent. A poste équivalent, nos salariés bénéficient des mêmes avantages que les salariés permanents de nos adhérents.

UN CDI À TEMPS PARTAGÉ

FORVAL est l’employeur unique. Nos salariés n’ont donc qu’un seul bulletin de paie, une seule mutuelle, une seule caisse de retraite, … ce qui facilite grandement la gestion de sa carrière !

 

Aucune offre ne correspond à votre recherche mais vous souhaitez nous adresser votre candidature, n’hésitez pas à nous envoyer votre CV !
(Nous travaillons avec de nombreuses entreprises, les postes à pourvoir évoluent quotidiennement)

 

CANDIDATER

NOS OFFRES

FLEXIBILITÉ ET ÉVOLUTIONS

FORVAL propose régulièrement des formations et accompagne ses salariés dans leur évolution professionnelle en les accompagnant dans un plan de gestion de leur carrière.

FORVAL offre une réelle sécurité de l’emploi. Si l’un des postes est amené à disparaître, FORVAL propose un nouveau poste : le salarié conserve son emploi, son CDI et son ancienneté !

Témoignages

Valérie

Ouvrière horticole

« Grâce à Forval, j’ai pu profiter de nombreuses formations : je pense en particulier à cette formation consacrée à l’encadrement qui m’a permis ensuite d’occuper un poste de responsable machine avec des personnes à encadrer. »