FORVAL ANGERS
Devenir Salarié
Forval, rencontre entre des entreprises en quête de compétences partagées et des candidats à la recherche de stabilité professionnelle.
FORVAL assure l’égalité de traitement entre ses salariés et les salariés des adhérents au sein desquels ils interviennent. A poste équivalent, nos salariés bénéficient des mêmes avantages que les salariés permanents de nos adhérents.
UN CDI À TEMPS PARTAGÉ
FORVAL est l’employeur unique. Nos salariés n’ont donc qu’un seul bulletin de paie, une seule mutuelle, une seule caisse de retraite, … ce qui facilite grandement la gestion de sa carrière !
Aucune offre ne correspond à votre recherche mais vous souhaitez nous adresser votre candidature, n’hésitez pas à nous envoyer votre CV !
(Nous travaillons avec de nombreuses entreprises, les postes à pourvoir évoluent quotidiennement)
FLEXIBILITÉ ET ÉVOLUTIONS
FORVAL propose régulièrement des formations et accompagne ses salariés dans leur évolution professionnelle en les accompagnant dans un plan de gestion de leur carrière.
FORVAL offre une réelle sécurité de l’emploi. Si l’un des postes est amené à disparaître, FORVAL propose un nouveau poste : le salarié conserve son emploi, son CDI et son ancienneté !
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Témoignages


Je suis salarié

Valérie
Ouvrière horticole
« Grâce à Forval, j’ai pu profiter de nombreuses formations : je pense en particulier à cette formation consacrée à l’encadrement qui m’a permis ensuite d’occuper un poste de responsable machine avec des personnes à encadrer. »