02 41 54 86 76
Les salariés travaillent dans différentes entreprises du groupement d’employeurs mais se réfèrent à un seul employeur.
Les membres du groupement bénéficiant de la mise à disposition de salariés sont responsables des conditions d’exécution de leur travail.
Forval gère la partie administrative et l'organisation des plannings de travail de chaque salarié et joue un rôle essentiel dans la relation salarié/employeur.
- 30 membres adhérents
- 100 salariés équivalent temps plein
- 68 salariés en CDI
- 160 000 heures de mises à disposition
- Jusqu’à 700 heures de formation annuelle
Les membres du Bureau
Président : Jean Charles TAUGOURDEAU
Vice Président : Michel CHEVROLLIER
Trésorier : Irène MOOG
Secrétaire : Pascal PAPILLON
Le Conseil d'Administration
- Ets Minier
- Seva Emballages
- Taugourdeau, plantes et plants
- Mairie de Beaufort en Vallée
- Terrena
- Gaignard Fleurs
- Saumextra
Crée par le législateur en 1985, le groupement d’employeurs réunit plusieurs entreprises sous forme associative comme Forval ou sous forme de société coopérative comme les coopératives d’artisans, les Scop (Société coopérative de production) ou les coopératives en réseaux.
Articles L1253-1 à L1254-13 du code du travail
A la différence d’une entreprise de travail temporaire, le groupement d’employeurs a pour objectif de :
recruter des salariés sur des emplois durables pour les mettre à disposition des entreprises adhérentes. Ce système leur permet d’employer du personnel selon leurs besoins respectifs sans supporter la charge d’un emploi permanent.
De ne pas rechercher de bénéfice commercial.
Les salariés sont à la disposition de ses seuls adhérents et en aucun cas auprès d’entreprises extérieures.
Le salarié est employé du groupement dans le cadre d’un contrat de travail unique et soumis à une seule convention collective. Le choix de la convention collective applicable est à l'entière appréciation des membres du groupement. Celle-ci doit être adaptée aux classifications professionnelles, aux niveaux d'emploi des salariés ou à l'activité des différents membres du groupement.
Comme toute association, le groupement d’employeurs organise chaque année une assemblée générale et élit un conseil d’administration. Forval s’est doté d’un bureau comprenant les membres fondateurs du groupement.
Articles L1253-1 à L1254-13 du code du travail
A la différence d’une entreprise de travail temporaire, le groupement d’employeurs a pour objectif de :
recruter des salariés sur des emplois durables pour les mettre à disposition des entreprises adhérentes. Ce système leur permet d’employer du personnel selon leurs besoins respectifs sans supporter la charge d’un emploi permanent.
De ne pas rechercher de bénéfice commercial.
Les salariés sont à la disposition de ses seuls adhérents et en aucun cas auprès d’entreprises extérieures.
Le salarié est employé du groupement dans le cadre d’un contrat de travail unique et soumis à une seule convention collective. Le choix de la convention collective applicable est à l'entière appréciation des membres du groupement. Celle-ci doit être adaptée aux classifications professionnelles, aux niveaux d'emploi des salariés ou à l'activité des différents membres du groupement.
Comme toute association, le groupement d’employeurs organise chaque année une assemblée générale et élit un conseil d’administration. Forval s’est doté d’un bureau comprenant les membres fondateurs du groupement.
Les adhérents
Mairie de Beaufort en Vallée
Beaufort en Vallée
Espaces verts
Les Calendriers de Paris
Saint Barthelemy d'Anjou
Edition et fabrication de calendriers
Pépinières Minier
Beaufort en Vallée
Production d'arbres et conifères d'ornement.
Délicieux Instants
Beaufort en Vallée
Boutique - salon de thé
Traitaservice
Auverse
Désinfection, désinsectisation, dératisation
Seva Emballages
Beaufort en vallée
Fabrication emballages bois
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